Pers-Con

Das Unternehmen unseres Kunden wurde im Jahr 1837 als Seifen- und Kerzen-Start-up gegründet und ist heute ein Konsumgüterkonzern mit ca. 100.000 MitarbeiterInnen weltweit. Zur Verstärkung des Teams in Spittal an der Drau suchen wir einen Technology Engineer (m/w/d).

Standort Spittal an der Drau

Du möchtest eine spannende technische Karriere starten? Du bist bereit, technische Lösungen nachhaltig zu entwickeln, um den Produktionsbetrieb eines global wachsenden Unternehmens zu unterstützen? Wenn Du auf der Suche nach einem Karriereweg bist, in dem Deine Entwicklung im Mittelpunkt steht, und Du den Hunger nach Lernen, die Hingabe zur Führung und die Leidenschaft zum Gewinnen verspürst, dann ist diese Position genau das Richtige für Dich!

Deine Rolle als Technology Engineer (m/w/d):

Du bist dafür verantwortlich, mehrere Projekte als Technischer Ingenieur zu leiten und sicherzustellen, dass der technische Umfang gemäß den Projekterfolgskriterien geliefert wird.

Du arbeitest eng mit externen Lieferanten wie Designern und Geräteherstellern zusammen und stellst sicher, dass die Anforderungen an Sicherheit, Qualität und Zuverlässigkeit umgesetzt werden. Du überwachst den Designprozess bis zur tatsächlichen Installation/Umsetzung.

Du hast die Möglichkeit, Innovationen zu implementieren, um die Effizienz und Produktivität zu steigern.

Zu Deinen Hauptaufgaben gehören:

• Analyse und Entwicklung von Produktionsprozessen
• Entwicklung und Implementierung von Produktionsmaschinen/-anlagen
• Verbesserung vorhandener Produktionsmaschinen und Automatisierungsprozesse
• Planung, Kalkulation und Umsetzung von technischen Projekten
• Analyse und Variantenvergleich von technischen Entwicklungspotentialen

Das bringst Du mit:

• Sehr gut abgeschlossenes Studium im technischen Bereich
• Praktika und/oder Auslandsaufenthalt
• Gute Englisch- und Deutschkenntnisse
• Sehr gute analytische Fähigkeiten
• Starke Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungskraft und Teamfähigkeit
• Eigeninitiative, Flexibilität und Koordinationsfähigkeit

Das bieten wir Dir:

• Spannende Arbeit und Verantwortung ab Tag 1
• Wettbewerbsfähiges Gehalt (lt. Kollektivvertrag Chemische Industrie Angestellte – Verwendungsgruppe III; Bereitschaft zur
  Überzahlung je nach Qualifikation & Erfahrung
• Ein maßgeschneiderter persönlicher Entwicklungsplan mit relevantem Coaching, Mentoring, Training-on-the-Job und einem großen
  Portfolio an individuellen Upskilling-Möglichkeiten
• Vielfältige berufliche Perspektiven mit neuen Aufgabenstellungen alle 2-3 Jahre
• Multifunktionale Teams aus leidenschaftlichen und inspirierenden Menschen mit flachen Hierarchien
• Ein lebendiger internationaler Geist mit Interaktionen auf regionaler/globaler Ebene
• Ein dynamisches und respektvolles Umfeld – Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt, wir schätzen jeden Einzelnen und unterstützen
  Initiativen, die Agilität und Life Balance fördern
• Möglichkeit, sich an unseren verschiedenen Mitarbeiterprogrammen zu beteiligen (z. B. Aktivitäten des National Diversity Team & New
  Hire Network, inspirierende Leadership-Sitzungen mit internen und externen Referenten, Sportgruppen für Laufen und Fußball)

Deine Bewerbungsunterlagen sendest Du unter Angabe der Position und Referenznummer 822105-PC bitte per E-Mail an

Pers-Con Personal Consulting GmbH

office@pers-con.at Tel.: +43 1 817 85 95-10

Heiligenstädter Straße 43, A-1190 Wien, www.pers-con.at